등산이 게임이 된다… 등산 앱 ‘우오봉’ 1기 캡틴 30인 공개 모집
등산을 단순한 운동이 아닌 ‘스포츠’와 ‘게임’으로 재해석한 신개념 등산 플랫폼이 등장했다. 우리봉우리(대표 임수영)는 12월 19일 ‘우오봉’의 오픈베타 서비스를 시작하며, 플랫폼 내에서 공격대를 결성하고 이끌어갈 ‘1기 캡틴(공격대장)’ 30명을 공개 모집한다고 밝혔다. ‘우리가 오를 봉우리’의 줄임말인 ‘우오봉’은 힐링과 친목 위주였던 기존 등산 문화에 전략, 협동, 정치, 경쟁 등 게임적 요소를 도입한 리그형 등산 플랫폼이다. 사용자는 단순한 등산객이 아니라 리그의 ‘캡틴’ 혹은 ‘대원’이라는 정체성을 갖고 자신만의 서사를
‘2025년도 서울공대 발전공로상’ 수상자 선정
서울대학교 공과대학은 2025년도 공과대학 발전공로상 수상자로 로봇앤드디자인 김진오 회장과 오픈베이스 정진섭 회장을 선정했다고 밝혔다. 발전공로상은 서울공대가 공대 발전에 현저한 공로가 있는 학내외 인사를 선정해 수여하는 상으로, 이번 수여식은 12월 10일 서울대 엔지니어하우스 대강당에서 열렸다. 이 상은 1989년부터 지금까지 총 36회에 걸쳐 66명의 인사들이 수상했다. 수상자로 선정된 로봇앤드디자인 김진오 회장은 1983년 2월 공과대학 기계공학과를 졸업하고, 카네기 멜론 대학에서 박사학위를 취득했다. 광운대학교 로봇학부 교
은평구가 디지털 시대의 새로운 인권침해 문제를 주제로 한 ‘2025 인권공모전 전시회 및 시상식’을 마련했다.
3-은평구, `인권공모전 전시회 및 시상식` 개최서울 은평구(구청장 김미경)는 오는 11일부터 17일까지 이호철북콘서트홀에서 ‘2025 인권공모전 전시회 및 시상식’을 개최한다고 밝혔다.
올해로 4회를 맞은 이번 인권공모전은 ‘디지털 시대의 인권침해’를 주제로 열렸으며, ▲SNS 사전검열 ▲개인정보 유출에 따른 2차 피해 ▲인공지능(AI) 시대의 딥페이크 ▲디지털 격차 등 4가지 세부 주제를 다뤘다.
지난 8월 1일부터 9월 20일까지 진행된 공모에는 총 53점이 접수됐고, 두 차례 심사를 거쳐 영상 3점, 카드뉴스·웹툰 6점, 그림 6점 등 총 15점이 최종 수상작으로 선정됐다.
수상작들은 11일부터 17일까지 이호철북콘서트홀 전시 공간에서 공개되며, 마지막 날인 17일 오후 4시에는 같은 장소에서 시상식이 열린다. 행사장에는 주민인권참여단이 운영하는 ‘한걸음 인권상담소’가 함께 마련돼 구민이 생활 속 인권 문제를 상담할 수 있는 자리가 마련된다.
은평구는 이번 공모전 수상작을 단순 전시에 그치지 않고 주민과 공무원 대상 인권교육 자료로 활용할 계획이다. 또한 향후 인권센터 주관 캠페인 등 다양한 구정 사업과 연계해 디지털 인권 감수성 확산에도 적극 나설 예정이다.
김미경 은평구청장은 “디지털 시대에는 개인정보 유출과 딥페이크, 온라인 검열 등 새로운 형태의 인권침해가 지속적으로 발생하고 있다”며 “이번 공모전이 인권에 대한 사회적 공감대를 넓히고 지방정부가 인권 보장을 강화하는 계기가 되길 바란다”고 말했다.