등산이 게임이 된다… 등산 앱 ‘우오봉’ 1기 캡틴 30인 공개 모집
등산을 단순한 운동이 아닌 ‘스포츠’와 ‘게임’으로 재해석한 신개념 등산 플랫폼이 등장했다. 우리봉우리(대표 임수영)는 12월 19일 ‘우오봉’의 오픈베타 서비스를 시작하며, 플랫폼 내에서 공격대를 결성하고 이끌어갈 ‘1기 캡틴(공격대장)’ 30명을 공개 모집한다고 밝혔다. ‘우리가 오를 봉우리’의 줄임말인 ‘우오봉’은 힐링과 친목 위주였던 기존 등산 문화에 전략, 협동, 정치, 경쟁 등 게임적 요소를 도입한 리그형 등산 플랫폼이다. 사용자는 단순한 등산객이 아니라 리그의 ‘캡틴’ 혹은 ‘대원’이라는 정체성을 갖고 자신만의 서사를
‘2025년도 서울공대 발전공로상’ 수상자 선정
서울대학교 공과대학은 2025년도 공과대학 발전공로상 수상자로 로봇앤드디자인 김진오 회장과 오픈베이스 정진섭 회장을 선정했다고 밝혔다. 발전공로상은 서울공대가 공대 발전에 현저한 공로가 있는 학내외 인사를 선정해 수여하는 상으로, 이번 수여식은 12월 10일 서울대 엔지니어하우스 대강당에서 열렸다. 이 상은 1989년부터 지금까지 총 36회에 걸쳐 66명의 인사들이 수상했다. 수상자로 선정된 로봇앤드디자인 김진오 회장은 1983년 2월 공과대학 기계공학과를 졸업하고, 카네기 멜론 대학에서 박사학위를 취득했다. 광운대학교 로봇학부 교
파주시가 공무원의 행정 효율성과 업무 전문성을 높이기 위해 인공지능(AI) 기반 ‘업무 비서’ 서비스를 시범 도입한다.
파주시청 전경.파주시는 행정 디지털 전환을 가속화하고 공무원의 업무 효율성을 극대화하기 위해 AI 기반 ‘업무 비서’ 서비스를 시범 운영한다고 22일 밝혔다.
이번 시범 운영은 AI 활용 교육을 마친 직원 350명을 대상으로 계정을 발급하고, 실제 행정 현장에서 활용 효과를 검증하는 방식으로 진행된다.
이번 사업을 통해 공무원 개개인은 AI를 행정 업무의 유능한 동반자로 활용할 수 있는 기반을 마련하게 되며, 2026년부터는 전 직원을 대상으로 생성형 AI 서비스를 확대 보급해 시간과 공간의 제약을 넘어서는 행정 지원 체계를 구축할 계획이다.
업무 비서 서비스는 ChatGPT(챗지피티), Gemini(제미나이), Claude(클로드) 등 글로벌 대규모 언어 모델(LLM)을 기반으로 제공된다. 이를 통해 직원들은 문서 작성, 자료 조사, 민원 응대 등 다양한 행정 업무를 효율적으로 수행할 수 있으며, 반복적이고 단순한 업무는 AI를 통해 자동화할 수 있다.
파주시는 행정 수요에 맞춰 법무·회계·예산·행정서비스 등 특정 업무에 특화된 ‘특화형 AI 에이전트’를 순차적으로 개발·적용할 계획이다. 이는 행정 전문성과 신속성을 높이고, 공무원들이 핵심 정책 기획과 현장 대응 등 고부가가치 업무에 집중할 수 있도록 지원할 것으로 기대된다.
김경일 파주시장은 “AI 업무 비서는 회의록 요약, 문서 초안 작성부터 법령 검토까지 다양한 업무 부담을 줄여 공무원들이 핵심 업무에 집중하도록 돕는다”며 “시민이 체감할 수 있는 행정 혁신을 만들어가겠다”고 말했다.