등산이 게임이 된다… 등산 앱 ‘우오봉’ 1기 캡틴 30인 공개 모집
등산을 단순한 운동이 아닌 ‘스포츠’와 ‘게임’으로 재해석한 신개념 등산 플랫폼이 등장했다. 우리봉우리(대표 임수영)는 12월 19일 ‘우오봉’의 오픈베타 서비스를 시작하며, 플랫폼 내에서 공격대를 결성하고 이끌어갈 ‘1기 캡틴(공격대장)’ 30명을 공개 모집한다고 밝혔다. ‘우리가 오를 봉우리’의 줄임말인 ‘우오봉’은 힐링과 친목 위주였던 기존 등산 문화에 전략, 협동, 정치, 경쟁 등 게임적 요소를 도입한 리그형 등산 플랫폼이다. 사용자는 단순한 등산객이 아니라 리그의 ‘캡틴’ 혹은 ‘대원’이라는 정체성을 갖고 자신만의 서사를
‘2025년도 서울공대 발전공로상’ 수상자 선정
서울대학교 공과대학은 2025년도 공과대학 발전공로상 수상자로 로봇앤드디자인 김진오 회장과 오픈베이스 정진섭 회장을 선정했다고 밝혔다. 발전공로상은 서울공대가 공대 발전에 현저한 공로가 있는 학내외 인사를 선정해 수여하는 상으로, 이번 수여식은 12월 10일 서울대 엔지니어하우스 대강당에서 열렸다. 이 상은 1989년부터 지금까지 총 36회에 걸쳐 66명의 인사들이 수상했다. 수상자로 선정된 로봇앤드디자인 김진오 회장은 1983년 2월 공과대학 기계공학과를 졸업하고, 카네기 멜론 대학에서 박사학위를 취득했다. 광운대학교 로봇학부 교
기아가 쿠팡파트너스연합회와 함께 친환경 택배 산업 전환을 위한 전략적 협력에 나선다.
기아는 27일 서울 강남구 압구정동 소재 브랜드 체험관 `Kia360`에서 쿠팡파트너스연합회(Coupang Partners Association, CPA)와 `PBV(목적 기반 차량) 활용 친환경 택배 생태계 조성`을 위한 업무협약(MOU)을 체결했다
기아는 27일 서울 강남구 압구정동 소재 브랜드 체험관 ‘Kia360’에서 쿠팡파트너스연합회(Coupang Partners Association, CPA)와 ‘PBV(목적 기반 차량) 활용 친환경 택배 생태계 조성’을 위한 업무협약(MOU)을 체결했다고 28일 밝혔다.
협약식에는 기아 국내사업본부장 정원정 부사장과 CPA 신호룡 회장(HR그룹 대표) 등 양측 주요 관계자가 참석했다.
쿠팡파트너스연합회는 쿠팡의 물류 자회사인 쿠팡로지스틱스서비스(쿠팡CLS)와 계약을 맺고 배송을 수행하는 택배업체들의 연합체로, 전국 수천 명의 택배 기사를 회원사로 두고 있다.
이번 협약을 통해 기아는 최근 선보인 첫 전동화 전용 PBV ‘PV5’를 중심으로 내연기관 택배차량을 친환경 전기차로 전환하고, 전동화 인프라 확충과 맞춤형 차량 솔루션 제공에 협력하기로 했다.
기아는 PV5의 기획·개발 단계에서부터 택배 현장의 업무 특성을 반영했으며, 올해 9월까지 쿠팡파트너스연합회 소속 기사들을 대상으로 실증 운영을 진행해 차량의 실효성을 검증했다. 이 과정에서 확보된 데이터는 향후 ‘PV5 내장탑차’ ‘PV5 하이루프’ 등 후속 모델 및 ‘PV7’ 등 차세대 PBV 라인업 개발에도 반영될 예정이다.
기아는 또한 택배 기사들의 부담을 덜기 위해 초장기 10년 할부 프로그램인 ‘롱런 할부’, 구매 초기 5개월간 납입금을 면제하는 ‘5-Zero 할부’ 등을 마련했다. 충전 인프라 측면에서도 ‘기아 e-라이프 패키지 Biz’를 활용해 맞춤형 충전 컨설팅, 충전기 설치 지원, 요금 할인 등 실질적인 혜택을 제공할 방침이다.
기아 관계자는 “PBV 전용 모델을 통해 다변화하는 택배 시장의 요구를 충족하고, 기사들의 업무 효율성과 안전성을 높이겠다”며 “쿠팡파트너스연합회와의 협업을 바탕으로 국내 택배 산업의 지속가능한 전동화 생태계를 구축할 것”이라고 밝혔다.
이번 협약은 국내 물류업계의 전동화 전환 속도를 앞당길 협력 모델로 평가되며, 기아의 ‘플랫폼 비욘드 비히클(Platform Beyond Vehicle)’ 전략이 실제 산업 현장에 적용되는 대표적 사례로 주목받고 있다.