등산이 게임이 된다… 등산 앱 ‘우오봉’ 1기 캡틴 30인 공개 모집
등산을 단순한 운동이 아닌 ‘스포츠’와 ‘게임’으로 재해석한 신개념 등산 플랫폼이 등장했다. 우리봉우리(대표 임수영)는 12월 19일 ‘우오봉’의 오픈베타 서비스를 시작하며, 플랫폼 내에서 공격대를 결성하고 이끌어갈 ‘1기 캡틴(공격대장)’ 30명을 공개 모집한다고 밝혔다. ‘우리가 오를 봉우리’의 줄임말인 ‘우오봉’은 힐링과 친목 위주였던 기존 등산 문화에 전략, 협동, 정치, 경쟁 등 게임적 요소를 도입한 리그형 등산 플랫폼이다. 사용자는 단순한 등산객이 아니라 리그의 ‘캡틴’ 혹은 ‘대원’이라는 정체성을 갖고 자신만의 서사를
‘2025년도 서울공대 발전공로상’ 수상자 선정
서울대학교 공과대학은 2025년도 공과대학 발전공로상 수상자로 로봇앤드디자인 김진오 회장과 오픈베이스 정진섭 회장을 선정했다고 밝혔다. 발전공로상은 서울공대가 공대 발전에 현저한 공로가 있는 학내외 인사를 선정해 수여하는 상으로, 이번 수여식은 12월 10일 서울대 엔지니어하우스 대강당에서 열렸다. 이 상은 1989년부터 지금까지 총 36회에 걸쳐 66명의 인사들이 수상했다. 수상자로 선정된 로봇앤드디자인 김진오 회장은 1983년 2월 공과대학 기계공학과를 졸업하고, 카네기 멜론 대학에서 박사학위를 취득했다. 광운대학교 로봇학부 교
KT는 9일 경기도교육청과 함께 연천·여주·안성 지역 중학교 6곳을 대상으로 ‘KT AI 스테이션’을 활용한 찾아가는 인공지능(AI) 체험교육을 실시했다고 밝혔다. 이번 프로그램에는 학생과 교직원 등 450명이 참여했다.
KT가 경기도교육청과 지난달 27일부터 이달 7일까지 연천과 여주, 안성의 중학교 6곳에서 `KT AI 스테이션`을 통한 찾아가는 AI 체험교육을 진행했다. KT와 경기도교육청 관계자 등이 7일 경기 안성시 양성중학교에 설치된 `KT AI 스테이션` 교육 현장을 둘러보고 기념촬영을 하고 있다.
이번 체험교육은 지난 10월 27일부터 11월 7일까지 진행됐다. ‘KT AI 스테이션’은 이동형 AI 체험관으로, K-intelligence와 ESG 체험공간을 갖춘 KT의 교육 전용 플랫폼이다. 참가 학생들은 ‘AI 스타디움’, ‘AI 스튜디오’ 등에서 음성인식, 영상합성, 생성형 AI 등 최신 기술을 직접 체험하며 인공지능의 원리와 활용 방식을 배웠다.
교육은 단순 체험에 그치지 않고, AI 윤리와 정보 판별 능력 향상 교육도 함께 진행됐다. KT는 딥페이크와 가짜뉴스 사례를 바탕으로 디지털 리터러시의 중요성을 강조하고, 학생들이 AI 기술을 올바르게 활용할 수 있도록 지원했다.
KT와 경기도교육청은 특히 안성 양성중학교에서 이번 교육의 성과를 공유하고, 지역 간 AI 교육 기회 격차를 줄이기 위한 협력 방안을 논의했다. 이정현 경기도교육청 디지털교육정책과장은 “학생들이 AI를 직접 체험하며 흥미를 느끼고, 스스로 생각하는 힘을 기를 수 있었다”며 “앞으로도 학교 현장에서 디지털 소양을 높일 수 있도록 적극 지원하겠다”고 말했다.
오태성 KT ESG경영추진실장은 “KT는 ‘모두의 AI를 위한’이라는 가치 아래 누구나 지역과 환경의 제약 없이 AI를 배우고 체험할 수 있도록 노력하고 있다”며 “교육청과 협업을 확대해 현장 중심의 AI 교육을 지속하며 디지털 포용사회 구현에 앞장서겠다”고 밝혔다.